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黃飛宏老師

講師簡(jiǎn)介:

widson咨詢的副總裁,資深顧問,清華大學(xué)特聘講師,商學(xué)院聯(lián)盟特聘講師,多家公司咨詢顧問,企業(yè)教練,產(chǎn)品管理專家。

黃飛宏老師潛心研究產(chǎn)品管理模式,對(duì)國(guó)際上先進(jìn)的產(chǎn)品管理模式進(jìn)行深入研究,對(duì)IBM管理體系,華為管理體系,微軟產(chǎn)品管理體系和產(chǎn)品戰(zhàn)略前后調(diào)研近三年,講授產(chǎn)品戰(zhàn)略管理等課程近百場(chǎng),并在國(guó)內(nèi)率先推出基于客戶和市場(chǎng)需求的產(chǎn)品管理模式,是國(guó)內(nèi)最早一批研究產(chǎn)品管理的人士。

黃飛宏老師在快速消費(fèi)品、IT、機(jī)械制造、醫(yī)藥、房地產(chǎn)等行業(yè)作為培訓(xùn)師和咨詢師工作多年,特別是在其對(duì)IT行業(yè)咨詢與培訓(xùn)生涯中,為數(shù)十家企業(yè)提供過系統(tǒng)的產(chǎn)品管理咨詢和培訓(xùn)。黃老師成功地將 “ 教練技術(shù) ” 與企業(yè)管理實(shí)踐結(jié)合起來,擅長(zhǎng)于針對(duì)職業(yè)經(jīng)理人的心態(tài)、性格、習(xí)慣、素質(zhì)和管理技能進(jìn)行訓(xùn)練,在國(guó)內(nèi)領(lǐng)先開發(fā)了《產(chǎn)品戰(zhàn)略管理》、《卓越的產(chǎn)品經(jīng)理》、《如何成為一個(gè)好的營(yíng)銷人員》、 《如何做市場(chǎng)需求管理》、《項(xiàng)目管理》、《任職資格與薪酬激勵(lì)》等課程。

主講課題:
戰(zhàn)略類: 《產(chǎn)品戰(zhàn)略管理》
人力資源類:《任職資格與薪酬激勵(lì)》、《非人力資源的人力資源管理》
產(chǎn)品管理類:
《卓越的產(chǎn)品經(jīng)理》
《如何做市場(chǎng)需求管理?》
《如何縮短產(chǎn)品開發(fā)周期?》
《項(xiàng)目管理》、
銷售類:
《如何成為一個(gè)優(yōu)秀的營(yíng)銷經(jīng)理》
《銷售項(xiàng)目管理》
《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)》
《大客戶營(yíng)銷》

 

服務(wù)企業(yè):
三星集團(tuán)、蒙牛集團(tuán)、sohu、用友軟件、清華同方、北方奔馳、津城集團(tuán)、北大方正、中國(guó)人壽、中國(guó)移動(dòng)、中軟萬維網(wǎng)絡(luò)、捷思銳科技、中創(chuàng)信測(cè)、中國(guó)移動(dòng)、漢銘集團(tuán)、易寶支付、燕京啤酒、廣西玉柴機(jī)器股份有限公司、啟明星辰、華旗資訊、四川川潤(rùn)股份有限公司、航天恒星、網(wǎng)易、深圳大極典、東阿阿膠、武漢WTD、金士吉、環(huán)球互易、中華英才網(wǎng)、金山軟件、中科軟、百度、長(zhǎng)城集團(tuán)、天元網(wǎng)絡(luò)、加拿大漢維、中和天地、空中網(wǎng)、中華英才網(wǎng)等等。

授課風(fēng)格:
其授課輕松活波,幽默風(fēng)趣,善于引導(dǎo)學(xué)員通過實(shí)際案例來加深對(duì)課題的認(rèn)識(shí)和理解。
大量的咨詢案例生動(dòng)形象地幫助企業(yè)解決問題;
相關(guān)工具和模板的應(yīng)用使國(guó)際先進(jìn)的管理理念迅速落地;

客戶評(píng)價(jià)

“黃老師高瞻遠(yuǎn)矚地給我們講了站在全球的位置來考慮公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略,特別是其中的工具,產(chǎn)品細(xì)分原則、產(chǎn)品區(qū)域策略、防火墻戰(zhàn)略以及營(yíng)銷戰(zhàn)略等,對(duì)我們更好地有效地制定公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品戰(zhàn)略指名了方向。”
——清華總裁班學(xué)員 《產(chǎn)品戰(zhàn)略管理》

“今天了解到產(chǎn)品開發(fā)的全流程管理體系,真是耳目一新,如何真正從市場(chǎng)需求出發(fā),如何根據(jù)客戶的需求進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā),如何進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)管理,作為產(chǎn)品經(jīng)理,對(duì)產(chǎn)品開發(fā)的全流程負(fù)責(zé),對(duì)市場(chǎng)成功負(fù)責(zé),已經(jīng)產(chǎn)品經(jīng)理的素質(zhì)模型和產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)與定位,講的非常好。”
——某知名IT公司副總裁 《卓越的產(chǎn)品經(jīng)理》

“本次課程讓我深刻的理解到作為一個(gè)優(yōu)秀的人員,不僅要具備市場(chǎng)銷售的能力,還要掌握公司的文化、產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況、市場(chǎng)策劃以及客戶公關(guān)的技巧,特別是關(guān)于賣點(diǎn)的分析中提到“賣點(diǎn)是針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手而言的,不同的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手應(yīng)該有不同的賣點(diǎn)”,感受很深,收益匪淺。”
——某跨國(guó)公司營(yíng)銷總監(jiān) 《如何成為一個(gè)好的營(yíng)銷人員》

“今天真正深刻領(lǐng)悟到了什么是基于市場(chǎng)需求的產(chǎn)品開發(fā),以前總是沒有重視客戶的真正需求和客戶需求的深挖掘,今天聽到黃老師講的收集市場(chǎng)信息的方法,對(duì)信息的收集與整理中用到的KJ方法,以及QFD工具的利用,為我們今后工作提供有力保證。”
——某知名IT公司產(chǎn)品總監(jiān) 《如何做市場(chǎng)需求管理》

“對(duì)任職資格有了更立體的了解,思路非常清楚;讓我們?cè)谡衅浮⑴嘤?xùn)、薪酬、績(jī)效溝通、員工激勵(lì)方面都有了很高的認(rèn)識(shí),課程中的工具和模板對(duì)我們更好地工作有非常大的啟發(fā)。”
——某上市公司人力資源總監(jiān) 《任職資格與薪酬激勵(lì)》